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兴安盟妇联四项举措保障妇联改革工作有效推进
发布时间:2017-12-28 15:53:48 来源: 字号:     [关闭]  [打印]
  一、高度重视,及早推动方案出台

  兴安盟妇联党组对妇联改革工作高度重视,本着早部署、早行动的原则,得知自治区改革方案定稿后便着手部署我盟妇联改革工作。2016年12月底,兴安盟妇联组建了由主席任组长,分管副主席任副组长,组宣部长及各旗县市妇联主席为成员的兴安盟妇联改革领导小组。通过开展系列专题调研、问卷调查、观摩学习及专题座谈等方式,广泛征求意见和建议,及时请示兴安盟深改办,于2017年1月初形成《兴安盟妇联改革方案》的初稿。经多次请示盟委分管领导、协调沟通组织部、编办等相关部门,2017年3月形成《方案》审议稿,并于4月13日在兴安盟深改组会议上通过了《兴安盟妇联改革方案》。

  5月9日,盟委办公厅下发了《中共兴安盟委员会办公厅关于印发<兴安盟妇联改革方案>的通知》(兴党办发〔2017〕8号)到各旗县市。5月9日盟委办公厅下发了《中共兴安盟委员会办公厅关于印发<兴安盟妇联改革方案>的通知》到各旗县市(在全区盟市妇联中第一个出台并印发),有力地推动了全盟妇联改革工作。

  二、调研督导,及时掌握改革进展

  盟妇联作为妇联改革的牵头部门,在年初就召开了《旗县妇联主席推进妇联改革座谈会》,共同讨论2017年全盟妇联改革的方向、经验做法及存在的问题。会上,盟妇联确定了每个季度在盟妇联召开一次改革推进会的工作制度,并明确了领导包片(即每个主席包2个旗县)推进全盟妇联改革的工作制度。5月份,盟委办公厅印发《兴安盟妇联改革方案》后,盟妇联主席乔霞、副主席鲍书勤、马清玉分别深入各自的责任旗县调研、督导各旗县改革推进情况。由一把手带头针对个别推进进度较慢的旗县多次进行了协调、沟通、督导、调研,有效推动了各旗县妇联的改革工作。

  在盟妇联党组的督导、推动下,乌兰浩特市、阿尔山市基层妇联组织改革任务目标已全部完成。其中阿尔山有4个镇的妇联主席进班子并享受副科待遇;乌兰浩特市有1个街道的妇联主席进班子并享受副科待遇。

  科右前旗目前已有共220个嘎查村、20个社区、5个乡镇完成改革任务,基层妇联组织改革任务已完成了90.7%,有1个;科右中旗目前已有79个嘎查、13个社区完成了改革任务。并计划在全旗选定3个苏木乡镇作为试点,并拿出3个副主任科员待遇给专职主席。突泉县有3个嘎查完成了改革任务,计划实现全县9个乡镇有一半以上的乡镇妇联主席能够享受副科级待遇;扎赉特旗妇联改革方案初稿已完成,正等待群团改革工作会议审议通过。

  三、学习先行,准确把握改革方向

  兴安盟妇联党组一贯秉承学习先行的工作态度,在妇联改革的重大问题上,我盟没有急于动手,而是先通过调研掌握基层情况,通过学习先进地区经验、理清工作思路的做法,将改革的目的、意义、内容及实践经验、有效方法吃透、弄懂。盟妇联党组在选定学习目标方面有着积极的开拓精神,在学习土右旗区域化改革经验的基础上,又将目光投向区外改革方案简单易行的地区。并于4月17日到20日,组织40名四级妇联骨干,在重庆举办了为期4天的“兴安盟妇联推进改革”培训班,以听、看、议的方式学习重庆市各级妇联改革经验和做法,既开拓了我盟妇联干部的视野,也为各级妇联下一步即将开始着手推进的改革工作提供了有效的借鉴参考。

  抓住一切机会努力做好各级妇联改革工作培训。7月13日,盟妇联牢牢把握住自治区妇联胡达古拉主席在兴安盟开展妇联组织改革专题培训的机会,采取现场视频会的形式,由盟委办公厅行文印发至旗县,实现了全盟各旗县市委分管书记、组织部长、苏木、乡镇分管领导和各级妇联干部同步参加培训,使各级党委、妇联组织更加明确了妇联改革的重要意义和任务,也为各旗县妇联改革工作指明了方向,明晰了操作规范。9月份,在科右中旗举办的全旗嘎查妇代会改建妇联及苏木镇、社区换届工作动员暨培训会上盟妇联组宣部干部还专门就妇联基层组织改革进行专项授课。并在11月6日—10日举办的“学习宣传贯彻党的十九大精神暨“妇女之家”负责人培训班”上专门设置了妇联改革专项课程,在宣传贯彻党的十九大会议精神的同时,指导基层妇代会主任了解妇联改革工作,有效推进妇联组织自身建设和改革创新,不断提升基层妇联干部围绕中心、服务大局,联系和服务基层妇女群众工作的能力和水平。

  四、制度配套,保障改革顺利推进

  兴安盟妇联为给基层妇联组织改革工作提供充分的制度保障,在自治区指导手册下发前,就开始广泛征求基层妇联意见,在学习借鉴先进地区经验基础上,于7月19日出台了全盟基层妇联改革指导性文件——《兴安盟嘎查、村(社区)妇代会改建妇联及苏木、乡镇(街道)妇联换届工作实施方案》(兴妇发〔 2017〕44号),对嘎查、村(社区)妇代会改建妇联及苏木、乡镇(街道)妇联换届工作的基本流程,妇女代表、执委的基本条件及产生办法提出了明确的要求,对全盟妇联基层组织改革的重点任务明确了步骤和进度。为保障基层妇联按时完成改革目标和任务奠定了良好的基础。

  另外,盟妇联还印制和下发了自治区妇的《苏木乡镇(街道)妇联组织区域化建设及嘎查村(社区)“会改联”工作指导手册》(内含妇联改革工作可以参考的各项规章制度,选举流程、办法样例)作为妇联改革的参考资料发放到各旗县妇联和各个培训班,给予了改革工作有效参考。

  

 

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